《季度考核獎實施方案》獲審議通過
????? 6月29日,公司召開職工代表大會。聽取和審議了人力資源部《關于實行季度績效考核獎及適度提高員工工資水平方案》的內容,以絕對多數通過該方案。 ??? 《關于實行季度績效考核獎及適度提高員工工資水平方案》提出,在現有工資總額基礎上,增加季度績效考核獎,加大考核力度,提高員工實際收入。季度考核獎按照“效益優先、按勞分配和體現公平”的原則,向技術含量高、責任重、對企業效益貢獻大的關鍵崗位適度傾斜。在實行季度考核獎的同時,公司決定較大幅度增加職工技能工資,穩步提高員工收入水平。 ??? 在增加公司經濟
2010-06-30 16:26:30 被5026人閱讀